Supervision, Beratung, Coaching sind nach meinem Verständnis Synonyme für Entwicklung, Wachstum und Veränderung. Wer sich beraten und begleiten lässt, begibt sich auf den Weg, setzt sich in Bewegung. Mit diesem Verständnis begleite ich Teams und Einzelne auf ihrem Weg zu Wachstum und Entwicklung. Ganz im Sinne einer “Schatzsuche” bei der es darum geht, Kompetenzen, Fähigkeiten und Stärken  zu entdecken und zu fördern. Diese ermöglichen es, neue Perspektiven, Problemlösungen und Handlungsstrategien zu entwickeln. Grundlage meiner Arbeit sind systemische und konstruktivistische Sichtweisen und Deutungen.

Hierbei geht es nicht um Richtig oder Falsch, Gut oder Schlecht, Alt oder Neu, sondern allein um die Brauchbarkeit für die/den SupervisandIn bzw. für das Team.

Als Supervisor (lat. super videre = von außen/oben schauend) nehme ich bewusst eine von außen begleitende/beobachtende Funktion ein. Diese begünstigt häufig das Finden von unentdeckten Gipfeln, Oasen, Ausblicken und Wegepunkten.

Die SupervisandInnen bestimmen hierbei das Tempo und die Richtung selbst.

Ich liefere keine fertigen Rezepte, Gebrauchsanweisungen oder klugen Ratschläge, sondern unterstütze die SupervisandInnen, diese selbst zu entwickeln und umzusetzen!

Bei dieser Art von “Schatzsuche” sind mir Wertschätzung, Lösungsorientierung und Humor stets wichtige Wegbegleiter... :-)